Miti in resnice na trgu dela: Delavci in njihova vrednost

Moje delo d.o.o.

Pritiski na plače in honorarje so veliki; pogosto pozabljamo, da je glavni razlog za pošten dogovor vrednost, ki jo delodajalec prizna kandidatu. Kako prepoznati svojo vrednost, kako jo oprediliti in predstaviti kot korist za delodajajca? Kateri so aduti, ko želite – bodočega ali sedanjega – delodajalca prepričati, da korist, ki jo prinašate, zasluži večjo nagrado.

ZADNJI NOVICI

Kako ohraniti delovno vnemo v času samoizolacije?

Ste soočeni z delom od doma v času samoizolacije ali pa ste ostali doma brez možnosti dela? Pripravili smo nasvete, kaj lahko naredite že sedaj, da bo vrnitev v »običajne razmere« lažja....

Preberi

Kako opraviti odličen video razgovor za delo?

Tudi v času koronavirusa je mogoče izvesti razgovor za delo. Nič zato, če ne moremo osebno do podjetja. Vzemite kariero v svoje roke in predlagajte video razgovor. Preverite, kako ga čim bolj učinkovito izvesti in tudi na ta način za...

Preberi
© 2020, kariernisejem.com | Ta spletna stran je bila nazadnje posodobljena 2. oktobra 2020. Pogoji uporabe | Politika zasebnosti in varovanja osebnih podatkov