Zavod RS za Zaposlovanje, OS Nova Gorica

Uporaba družbenih omrežij pri procesu zaposlovanja in iskanja zaposlitve (Ga. Marina Brankovič):

Družbena omrežja, kot so Facebook, Twitter, Myspace, Instagram, Snapchat, že skoraj desetletje močno vplivajo na naš vsakdan. Uporabljamo jih lahko za povezovanje s potencialnimi kadri oziroma zanimivimi delodajalci in pregled njihovih družbenih omrežij, načrtovanje kadrov, objavo prostih delovnih mest, zbiranje prijav, grajenje spletnega ugleda in podobno. Številne raziskave opravljene po vsem svetu nakazujejo, da družbena omrežja utirajo nove poti na trgu dela.

 

Iskanje zaposlitev s pomočjo družbenih omrežij (Ga. Jana Krušič):

Seznanitev iskalcev zaposlitve z možnostmi, ki jim jih na področju pridobivanja informacij, povezanih z iskanjem zaposlitvenih priložnosti, ponujajo socialna omrežja. Seznanitev z uporabo družbenih omrežij YouTube, Facebook, Twitter s poudarkom na koristnosti za uspešnejše iskanje zaposlitve.

 

Predstavitev aktualnih prostih delovnih mest s strani delodajalcev izbranim kandidatom (Predstavniki podjetij):

Delodajalci z aktualnimi prostimi delovnimi mesti predstavijo glavne zahteve za zasedbo.

ZADNJI NOVICI

Prednosti Celja za uspešno kariero

Pogovarjali smo se z direktorico ZRSZ – Območne enote Celje, mag. Alenko Rumbak. Kje vidite največje izzive pri kadrovanju, v samem selekcijskem postopku ali že pri pridobivanju zadostnega števila ljudi? Ob zmanjšanem številu br...

Preberi

Utrinki še zadnjega letošnjega Ka...

Na Kariernem dnevu so udeleženci dobili kar nekaj nasvetov za uspešnejšo prihodnost. Delček jih delimo tudi z vami v obliki fotografij. Dogodek smo oblikovali skupaj z 22 podjetji z različnih panog, množico HR strokovnjakov in izredni...

Preberi

Prejemanje e-novic MojeDelo.com