Programski svet predstavlja rdečo nit programa 2024:
DELO, KDO BO TEBE LJUBIL?
Rdeča nit letošnjega programa je navdihnjena s pesmijo "Polje, kdo bo tebe ljubil" in izraža skrb za prihodnost dela v hitro spreminjajočem se svetu. Tako kot pesem sprašuje, kdo bo skrbel za polje, se mi sprašujemo, kdo bo v prihodnosti cenil in negoval delo, ko se soočamo s pomanjkanjem delovne sile in generacijskimi spremembami.Program dogodka raziskuje, kako lahko ponovno vzpostavimo ljubezen do dela in ga naredimo vir zadovoljstva ter družbenega napredka. Naslavlja vse udeležence trga dela – iskalce zaposlitve, delodajalce, izobraževalne institucije in širšo družbo – in išče rešitve za:
- Ustvarjanje delovnega okolja, ki spodbuja spoštovanje do dela.
- Pripravo novih generacij za inovativno in kreativno delo.
- Gradnjo prihodnosti, kjer je delo cenjeno in ljubljeno.
S pomočjo strokovnjakov in motivacijskih govorcev bomo raziskali naslednje teme:
1. Specifika generacije Z:
Kako generacija Z, ki vstopa na trg dela, prinaša nove poglede in vrednote ter se razlikuje od prejšnjih generacij.
2. Generacija X in prilagajanje:
Kako se generacija X sooča z izzivi, ki jih prinašajo mlajše generacije, in kakšne spremembe so potrebne za uspešno sodelovanje.
3. Ravnovesje med delom in življenjem:
Kako doseči in ohraniti ravnotežje med poklicnimi obveznostmi in osebnim zadovoljstvom, da ostanemo motivirani in izpolnjeni.
4. Karierna pot in osebna rast:
- Ujemimo svoj ritem: Pomen vztrajnosti in soočanja z izzivi na karierni poti.
- Tehnike pomnjenja: Kako izboljšati spomin za boljšo kariero.
- Moč prave spodbude: Kako motivacija vpliva na naš uspeh.
- Kreativno pisanje: Ali se lahko naučimo izražanja na nov način?
- Odnosi v službi: Ključne veščine za gradnjo dobrih odnosov na delovnem mestu.
- Ravnovesje med kariero in srečo: Kako združiti poklicno pot in osebno srečo.
5. Vodenje in generacijske razlike:
Kako voditi raznolike generacije, da spodbujamo inovativnost in kreativnost.
6. Prepoznavanje izgorelosti:
Kako prepoznati znake izgorelosti in ukrepati pravočasno.
7. Priprava podjetij na generacijo Z:
Kako se podjetja prilagajajo potrebam in pričakovanjem novih generacij.
8. Vloga umetne inteligence:
Kako lahko UI pomaga iskalcem zaposlitve in kako jo uporabljati na zdrav način.
9. Poslovni protokol in komunikacija:
- Protokol, simfonija forme: Umetnost usklajevanja formalnosti in kreativnosti v poslovnem okolju.
- Poslovno oblačenje: Pomen ustreznega oblačenja za profesionalni vtis.
- Poslovno komuniciranje v angleškem jeziku: Ključne veščine za učinkovito mednarodno poslovno komuniciranje.
10. Poklici prihodnosti:
Raziskovanje novih oblik zaposlovanja in priprava na prihodnost dela.
11. Praktične delavnice:
- Moje prvo delo in prvi razgovor: Kako se pripraviti na vstop na trg dela.
- Osnove in napredno znanje Excela: Ključne veščine za učinkovito delo.
Govorce in urnik razkrijemo kmalu!